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JobWise

Politique d’utilisation acceptable

25 octobre 2026

Objet

Cette politique précise ce que vous ne pouvez pas faire avec JobWise. Elle fait partie des conditions d’utilisation. Nous pouvons suspendre ou fermer un compte qui ne la respecte pas.

Il est interdit de

  • Mettre de fausses informations dans votre profil, vos candidatures ou vos messages, ou vous faire passer pour quelqu’un d’autre.
  • Utiliser le service pour des envois en masse, non sollicités ou sans rapport, ou continuer à contacter une personne qui a demandé d’arrêter.
  • Utiliser les fonctions d’IA pour créer des contenus illégaux, haineux, harcelants, sexuellement explicites, violents ou diffamatoires, ou qui portent atteinte aux droits d’autrui.
  • Collecter, exporter ou revendre des données personnelles de recruteurs ou de toute autre personne, ou les utiliser à d’autres fins que vos propres candidatures.
  • Aspirer, surcharger ou attaquer le service, contourner les limites d’usage ou les mesures de sécurité, ou accéder au compte d’autrui.
  • Revendre ou partager votre compte, votre offre ou vos crédits.
  • Utiliser le service pour enfreindre la loi, notamment le droit du travail, la protection des données et la réglementation anti-spam.

Signalement

Pour signaler un abus, écrivez à support@jobwise.si. Les recruteurs peuvent aussi demander l’arrêt de tout contact et la suppression de leurs données depuis la page contact.

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